Образцы формулировок приказов и записей в трудовую книжку, связанных с прекращением трудового договора (контракта) по основаниям, предусмотренным ст.ст. 23 и 254 КЗОТ РФ
ОБРАЗЦЫ примерных формулировок приказов и записей в трудовую книжку, связанных с прекращением трудового договора (контракта) по основаниям, предусмотренным ст.ст. 23 и 254 КЗоТ РФ +--------------------------------------------------------------------+ ¦В приказе ¦запись в графе 3 трудовой книжки ¦ ¦ ¦"сведения о приеме на работу, о ¦ ¦ ¦переводах на другую работу и об ¦ ¦ ¦увольнении ( с указанием причин и ¦ ¦ ¦со ссылкой на статью, пункт ¦ ¦ ¦закона)". ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦ Прекращение трудового договора ¦ ¦ ¦ (контракта), по основаниям ст. ¦ ¦ ¦ 23 КЗоТ РФ. ¦ ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦Уволить Пирожкова Юрия Олеговича ¦ Уволен, как не выдержавший ¦ ¦ведущего специалиста отдела ¦ испытания, ст. 23 КЗоТ РФ. ¦ ¦снабжения, как не выдержавшего ¦ ¦ ¦испытания, ст. 23 КЗоТ РФ. ¦ ¦ ¦Основание: заключение о ¦ ¦ ¦результатах испытания. ¦ ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦ Дополнительные основания для ¦ ¦ ¦прекращения трудового договора ¦ ¦ ¦некоторых категорий работников ¦ ¦ ¦при определенных условиях, ¦ ¦ ¦предусмотренных ст. 254 КЗоТ РФ ¦ ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦Увольнение руководителей ¦ ¦ ¦предпприятия, учреждения, ¦ ¦ ¦организации за однократное ¦ ¦ ¦грубое нарушение трудовых ¦ ¦ ¦обязанностей. ¦ ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦Директор завода Зазнайкин И.С. ¦Уволен за однократное грубое ¦ ¦допустил грубое нарушение своих ¦нарушение трудовых обязанностей ¦ ¦трудовых обязанностей, нарушив ¦п. 1 ст. 254 КЗоТ РФ. ¦ ¦условия коллективного договора. ¦ ¦ ¦Приказываю: ¦ ¦ ¦уволить Зазнайкина Ивана ¦ ¦ ¦Сергеевича с должности директора ¦ ¦ ¦завода 16 декабря 1996 г. за ¦ ¦ ¦однократное грубое нарушение ¦ ¦ ¦трудовых обязанностей, п. 1 ст. ¦ ¦ ¦254 КЗоТ РФ. ¦ ¦ ¦Основание: решение Общего ¦ ¦ ¦собрания от ... . ¦ ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦Ревизионная комиссия ЗАО ¦Уволена за грубое нарушение своих ¦ ¦"Изумруд", проводившая ревизию ¦должностных обязанностей п. 1 ст. ¦ ¦финансово - хозяйственной ¦254 КЗоТ РФ. ¦ ¦деятельности Общества, выявила ¦ ¦ ¦факты грубого нарушения ¦ ¦ ¦расходования финансовых средств ¦ ¦ ¦Общества генеральным директором ¦ ¦ ¦Комаровой Л.Г., что привело к ¦ ¦ ¦значительным убыткам ЗАО ¦ ¦ ¦"Изумруд". ¦ ¦ ¦Общее собрание акционеров, ¦ ¦ ¦рассмотрев материалы ревизии, ¦ ¦ ¦заслушав генерального директора ¦ ¦ ¦Комарову Л.Г., установило, что ¦ ¦ ¦генеральный директор Комарова ¦ ¦ ¦Л.Г., осуществляя текущее ¦ ¦ ¦руководство деятельностью ¦ ¦ ¦Общества, грубо нарушила порядок ¦ ¦ ¦расходования финансовых средств ¦ ¦ ¦Общества, что повлекло за собой ¦ ¦ ¦причинение Обществу значительных ¦ ¦ ¦убытков. Считая, что генеральный ¦ ¦ ¦директор Комарова Л.Г. нарушила ¦ ¦ ¦свои должностные обязанности, ¦ ¦ ¦Общее собрание акционеров ЗАО ¦ ¦ ¦"Изумруд" приняло решение ¦ ¦* ¦прекратить досрочно полномочия ¦ ¦ ¦генерального директора Комаровой ¦ ¦ ¦Л.Г. и расторгнуть заключенный с ¦ ¦ ¦ней трудовой договор. ¦ ¦ ¦На основании изложенного ¦ ¦ ¦приказываю: ¦ ¦ ¦уволить Комарову Людмилу ¦ ¦ ¦Георгиевну с должности ¦ ¦ ¦генерального директора ЗАО ¦ ¦ ¦"Изумруд" 16 декабря 1996 года за¦ ¦ ¦однократное грубое нарушение ¦ ¦ ¦своих трудовых обязанностей п. 1 ¦ ¦ ¦ст. 254 КЗоТ РФ. ¦ ¦ ¦Основание: решение Общества ¦ ¦ ¦собрания акционеров ЗАО "Изумруд"¦ ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦Совершение работником виновных ¦ ¦ ¦действий, непосредственно ¦ ¦ ¦обслуживающих денежные или ¦ ¦ ¦товарные ценности, если эти ¦ ¦ ¦действия дают основание для ¦ ¦ ¦утраты доверия к нему со стороны ¦ ¦ ¦администрации. ¦ ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦При проведении ревизии на ¦Уволен в связи с утратой доверия ¦ ¦материальном складе была выявлена¦п. 2 ст. 254 КЗоТ РФ. ¦ ¦недостача товара, материальных ¦ ¦ ¦ценностей на сумму ... руб. ¦ ¦ ¦Установлено, что недостача ¦ ¦ ¦произошла вследствие отсутствия ¦ ¦ ¦должного учета и хранения ¦ ¦ ¦комплектующих и материалов со ¦ ¦ ¦стороны кладовщика Воришнина И.И.¦ ¦ ¦его халатного отношения к своим ¦ ¦ ¦обязанностям, грубого нарушения ¦ ¦ ¦порядка учета материальных ¦ ¦ ¦ценностей. ¦ ¦ ¦Приказываю: ¦ ¦ ¦уволить Воришкина Ивана Ивановича¦ ¦ ¦кладовщика материального склада ¦ ¦ ¦с работы 16 декабря 1996 г. в ¦ ¦ ¦связи с утратой к нему доверия ¦ ¦ ¦п. 2 ст. 254 КЗоТ РФ. ¦ ¦ ¦Основание: акт ревизии от ..., ¦ ¦ ¦объяснение Воришкина И.И. ¦ ¦ +---------------------------------+----------------------------------¦ ¦Во время проверки работы пункта ¦Уволена в связи с утратой доверия ¦ ¦обмена валюты было установлено, ¦п. 2 ст. 254 КЗоТ РФ. ¦ ¦что валютный кассир Иванова М.Х. ¦ ¦ ¦грубо нарушает установленный ¦ ¦ ¦порядок проведения операций по ¦ ¦ ¦обмену валюты, не ведет должным ¦ ¦ ¦образом оформление необходимых ¦ ¦ ¦документов по проводимым ¦ ¦ ¦операциям. При проверке кассы ¦ ¦ ¦были выявлены расхождения по ¦ ¦ ¦суммам проведенных операций: ¦ ¦ ¦наличие в кассе валюты в долларах¦ ¦ ¦США по сумме, превышает сумму, ¦ ¦ ¦отраженную в документах по ¦ ¦ ¦производственным обменным ¦ ¦ ¦операциям. ¦ ¦ ¦Приказываю: ¦ ¦ ¦уволить валютного кассира ¦ ¦ ¦обменного пункта "Южный" Иванову ¦ ¦ ¦Музу Харитоновну с работы 16 ¦ ¦ ¦декабря 1996 г. за действия, ¦ ¦ ¦дающие основания для утраты ¦ ¦ ¦доверия к ней со стороны ¦ ¦ ¦руководства Банка, п. 2 ст. 254 ¦ ¦ ¦КЗоТ РФ. ¦ ¦ +--------------------------------------------------------------------+
Скачать документ: Образцы формулировок приказов и записей в трудовую книжку, связанных с прекращением трудового договора (контракта) по основаниям, предусмотренным ст.ст. 23 и 254 КЗОТ РФ на нашем сайте
На бизнес агентство
Современный дизайн
Наши ИТ решения обладают современным и грамотно выполненным дизайном
Умная реклама
Всё реклама проверяется в ручную, используя последние алгоритмы яндекса
Товары из Китая
Мы с лёгкостью доставим любой товар из китая прямо вам на склад
Товары из европы
Нам санкции не помеха если вашему бизнесу нужен товар из Европы
Карта mastercard без санкций
Мы оформим Вам карту с который вы сами без труда будете покупать в Мире
Удобная коммуникация
Мы на связи используя мессенджеры, телефон или Email
Поиск сотрудников
Вы не знаете с чего начать, не беда мы Вам поможем
Бесконечные возможности
С нами Вы можете решить любой вопрос и в любой точке РФ
24/7 Живая поддержка
Другой часовой пояс для нас не беда, мы всегда на связи
Познакомьтесь с руководством нашей команды мы всегда открыты для новых решений и инновационных подходов
Александр Сечин
Директор по развитию
Алескей Мешков
Финансовый директор
Настас Александр
Технический директор
Евгения Кекина
Арт-директор
Оставьте свои данные и мы свяжемся в течение 15 минут
