Быстрая связь



свернуть

Образец. Трудовой договор с работником общества с ограниченной ответственностью на срок до 2-х месяцев (краткий)




ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
(на срок до 2-х месяцев)
г. ______________                                "__"________ 199__ г.
Общество с ограниченной ответственностью _______________________,
(наименование)
именуемое в дальнейшем "Общество", в лице Директора _________________,
действующего на  основании  Устава,  с  одной  стороны,  и   гр-на(ки)
Российской Федерации  _______________________________ именуемого(ой) в
дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящий договор о
нижеследующем:
1. Работник принимается на временную работу в Общество в качестве
____________________________________________________.
2. Заработная плата Работника составляет ________________________
_________________ рублей в месяц.
3. Работник   в   период   работы    в    Обществе    подчиняется
непосредственно _____________________________________________________.
4. Работник обязан выполнять следующие  должностные  обязанности:
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(указываются основные характеристики работы и требования к
уровню  их выполнения)
(Вариант: Выполнять    обязанности,   указанные   в   должностной
инструкции).
5. Работник обязан приступить к работе с "__"___________ 199__ г.
6. Настоящий трудовой договор заключается на  _________  месяц(а)
(дня/дней) (не более 2-х месяцев) и действует с "__"________ 199__ г.
по "__"________ 199__ г.
7. Место работы Работника: _____________________________________.
Варианты:
а) Общество  вправе  посылать  Работника для выполнения заданий в
______________________________, расположенную по адресу: _____________
(наименование компании)
________________________________________.
б) Общество вправе посылать Работника для  выполнения  заданий  в
любой район в пределах ___________________ области.
8. По истечении срока трудового договора он может быть продлен по
соглашению  сторон,  или между ними может быть заключен новый трудовой
договор о приеме на временную или постоянную работу.
9. Если  по истечении срока трудового договора трудовые отношения
фактически  продолжаются  и  ни  одна  из  сторон  не  потребовала  их
прекращения,   то   действие   трудового   договора   продлевается  на
неопределенный  срок  и  Работник   приобретает   статус   постоянного
работника.
10. Работа в Обществе является основным местом работы Работника.
11. Режим   работы,   права   и   обязанности  сторон,  основания
прекращения трудового договора и иные условия определяются в Положении
о персонале, утверждаемым руководителем Общества.
12. Дополнительные условия по настоящему договору: ______________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
13. Условия настоящего трудового договора носят  конфиденциальный
характер и разглашению не подлежат.
14. Условия  настоящего  трудового  договора  имеют  обязательную
юридическую  силу для сторон.  Все изменения и дополнения к настоящему
трудовому договору оформляются двусторонним письменным соглашением.
15. Во всем остальном, что не предусмотрено настоящим договором и
Положением о персонале,  стороны руководствуются действующим  трудовым
законодательством.
16. Стороны  руководствуются  внутренними   нормативными   актами
Общества  (Положением  о  персонале,  правилами  внутреннего трудового
распорядка и т.  д.) только при условии ознакомления с ними  Работника
под расписку.
17. Споры между сторонами,  возникающие при исполнении  трудового
договора,   рассматриваются   в   порядке,  установленном  действующим
законодательством.
18. Договор  составлен  в  2-х  экземплярах,  имеющих  одинаковую
юридическую силу,  один из которых хранится в  Обществе,  а  другой  у
Работника.
Подписи сторон:
ОБЩЕСТВО: Директор ______________________________________________
РАБОТНИК: _____________________________________ (_______________)
Паспорт серия ______________  Nо. ___________ выдан _____________
_________________________________________________________________
(кем, когда)
Адрес ___________________________________________________________


Скачать документ: Образец. Трудовой договор с работником общества с ограниченной ответственностью на срок до 2-х месяцев (краткий) на нашем сайте


client

Предложение на Июль

+ 1 кандидат бесплатно




Современный дизайн

Наши ИТ решения обладают современным и грамотно выполненным дизайном

Умная реклама

Всё реклама проверяется в ручную, используя последние алгоритмы яндекса

Товары из Китая

Мы с лёгкостью доставим любой товар из китая прямо вам на склад

Товары из европы

Нам санкции не помеха если вашему бизнесу нужен товар из Европы

Карта mastercard без санкций

Мы оформим Вам карту с который вы сами без труда будете покупать в Мире

Удобная коммуникация

Мы на связи используя мессенджеры, телефон или Email

Поиск сотрудников

Вы не знаете с чего начать, не беда мы Вам поможем

Бесконечные возможности

С нами Вы можете решить любой вопрос и в любой точке РФ

24/7 Живая поддержка

Другой часовой пояс для нас не беда, мы всегда на связи


  • Быстрая связь



Познакомьтесь с руководством нашей команды мы всегда открыты для новых решений и инновационных подходов

Директор по развитию

Александр Сечин

Директор по развитию

Финансовый директор

Алескей Мешков

Финансовый директор

Технический директор

Настас Александр

Технический директор

Арт-директор

Евгения Кекина

Арт-директор


Оставьте свои данные и мы свяжемся в течение 15 минут
 

Свяжитесь с нами!


ООО "ДC Сервис"

ИНН 9718033062

ОГРН 5167746244199


+7 (499) 390-70-36

+7 (495) 000-00-00

info@2r2.ru


117405, Москва, варшавское шоссе 56 стр 1